«Что ты делаешь на кухне, ты что, женщина?», «Зачем ей учиться, она может просто выйти замуж!», «Это не женская профессия, ты туда не пройдешь», «Можешь потерпеть боль. Будь мужиком!», «Женщина в браке должна терпеть», «Так делали наши предки и будем делать мы», «Женщина плохой водитель», «Мужчина должен зарабатывать больше женщины», «ВИЧ только у тех кто плохо себя ведет по жизни», «Женщина должна сосредоточится на семье», «Вступать в брак девушки должны до 25 лет», «Женщины в бизнесе менее успешны чем мужчины», «Лучшие хирурги - мужчины» - это стереотипы наиболее распространенные в странах Центральной Азии. Это продемонстрировало небольшой опрос , который провел Центр развития современной журналистики Узбекистана. В опросе приняли участие 20 журналистов из Таджикистана, Кыргызстана, Казахстана и Узбекистана.
Наиболее распространенными стереотипами в ЦА остаются гендерные стереотипы. Проблема неравных возможностей для мужчин и женщин все еще актуальна в 21 веке. За годы независимости страны ЦА предприняли ряд прогрессивных мер в области противодействия гендерному неравенству. И все же, закоренелые патриархальные устои не искоренены, и в ЦА вопрос гендерной дискриминации сохраняется и проявляется в различных аспектах жизнедеятельности.
Несправедливое формирование гендерных стереотипов является частой причиной дискриминации в отношении женщин и фактором, способствующим нарушению целого ряда прав, таких как права на здоровье, достаточный жизненный уровень, образование, брак и семейные отношения, труд, свободу выражения мнений, свободу передвижения, участие в политической жизни и представление политических интересов, эффективные средства правовой защиты и свободу от гендерного насилия.
Снижение дискриминационных стереотипов лежит в нескольких плоскостях:
• личностное – через речь, отношение, выбор, поведение;
• общественное – через создание определенных социальных условий, гендернонейтральной литературы, фильмов, песен и т.д., игрушек, одежды, образовательных программ, методов воспитания, равного доступа к экономическим ресурсам и др.;
• государственное – через утвержденные политики, нормативно-правовой базы в области гендерного равенства, прав и возможностей.